Dhaqanka Shirkadda
Adduunkeenna, dhaqankeena oo keliya ma aha hal-ku-dhigyada derbiga ama hal-ku-dhigga bushimaha, waa sida hawada oo aan si wada jir ah u neefsanno, si aan macquul ahayn u sinnaan shaqadeena iyo nolosheena maalin kasta. Waxay naga dhigaysaa inaan ka helno ka tirsan mashquul, ka hel xoog u leh caqabadda, ka hel madadaalo iskaashiga, sidoo kalena naga dhigaya mid aad u midoobeen, oo si hufan oo naxariis badan oo naxariis badan.
Kaliya ma nihin kuwa asxaabta ah, waxaan nahay qoys. Waan qoslay, oo soo dhawaqaynaa oo waan wada halgamay, oo waaya-aragnimadan la wadaago ayaa si wada jir ah u soo dhowaaday.
Ujeeddo
Sida hoos timaada falsafada aasaasiga ah ee "xirfadeed ee jirka, tayada sida wadnaha", waxaan hiigsaneynaa inaan dhisin kalsooni iyo xiriir iskaashi, oo aan u siino macaamiisha.
Arag
Si loo bixiyo adeegyo silsilado oo joogto ah oo xasilloon oo xasilloon, hubinta hawlgalka jilicsan ee macaamiisha shirkada; U fiirso kobcinta shaqaalaha, dhiirrigeli karti kooxeed, oo si wada jir ah kor ugu qaaddo barwaaqada iyo horumarka shirkadda; Gacanta ku shaqeeya la-hawlgalayaasha si loo abuuro mustaqbal wanaagsan oo ah waxtarka muddada-dheer iyo guusha.
Shaqada
Qaadista tayada oo ah dhakhaatiirta, xulashada qaybaha ugu wanaagsan, iyo ka caawinta macaamiisha cusub oo horumarineyso.
Qiyaan
Mudnaanta koowaad, iskaashiga guuleysta, isbadalka isbedelka, iyo hanuuninta muddada-dheer.
Dhaqanka shirkadu waa hantida guud ee Ruuxa ee Ruuxa, laakiin sidoo kale isha horumarkeena joogtada ah. Waxaan ka fileynaa in shaqaale kasta uu noqdo ciribtir iyo xirfadle dhaqameed shirkadeed oo tarjumaad fikradahan oo ay ku jiraan falal wax ku ool ah. Waxaan aaminsanahay in dadaallaheena wadajirka ah, shirkadda berrito ay fiicnaan doonto!
